Fondo perduto
Attivo
Incentivi all'assunzione - Provincia Autonoma di Trento
Provincia Autonoma di Trento
- Trentino-Alto Adige
- Scade il 31 dicembre 2030
- Dotazione € 5.987.000
Di cosa si tratta
Cos'è
Si tratta di un incentivo all'occupazione per il datore di lavoro che assume persone in difficoltà occupazionale. Tale condizione di difficoltà viene considerata in quanto situazione di debolezza o di svantaggio nell'ambito del mercato del lavoro anche a causa di una disabilità fisica o psichica o di svantaggio sociale.
A chi si rivolge
Gli incentivi provinciali all’assunzione sono previsti a favore dei datori di lavoro privati, esclusi i datori di lavoro domestico. Per poter beneficiare degli incentivi è necessario che l’intervento sia attuato a favore di dipendenti: - che svolgano la prestazione lavorativa nella sede/unità produttiva in provincia di Trento; - con residenza in provincia di Trento al momento dell’assunzione, della trasformazione, della proroga o della conferma del contratto di apprendistato. Nel caso di incentivi a favore di disabili è necessario che siano iscritti nell’apposito elenco provinciale di Trento.
Cosa prevede
Contributo (di natura economica) per il datore di lavoro che assume persone in possesso dei requisiti di cui alle Tabelle 1,2 e 3 del Documento degli Interventi di politica del lavoro (incentivi alle assunzioni di soggetti deboli, svantaggiati e disabili)
Finalità: Sostegno liquidità.
Riferimenti normativi
PAT-LP 19/1983 Organizzazione degli interventi di politica del lavoro
Si tratta di un incentivo all'occupazione per il datore di lavoro che assume persone in difficoltà occupazionale. Tale condizione di difficoltà viene considerata in quanto situazione di debolezza o di svantaggio nell'ambito del mercato del lavoro anche a causa di una disabilità fisica o psichica o di svantaggio sociale.
A chi si rivolge
Gli incentivi provinciali all’assunzione sono previsti a favore dei datori di lavoro privati, esclusi i datori di lavoro domestico. Per poter beneficiare degli incentivi è necessario che l’intervento sia attuato a favore di dipendenti: - che svolgano la prestazione lavorativa nella sede/unità produttiva in provincia di Trento; - con residenza in provincia di Trento al momento dell’assunzione, della trasformazione, della proroga o della conferma del contratto di apprendistato. Nel caso di incentivi a favore di disabili è necessario che siano iscritti nell’apposito elenco provinciale di Trento.
Cosa prevede
Contributo (di natura economica) per il datore di lavoro che assume persone in possesso dei requisiti di cui alle Tabelle 1,2 e 3 del Documento degli Interventi di politica del lavoro (incentivi alle assunzioni di soggetti deboli, svantaggiati e disabili)
Finalità: Sostegno liquidità.
Riferimenti normativi
PAT-LP 19/1983 Organizzazione degli interventi di politica del lavoro
A chi si rivolge
Destinatari
- Grandi Imprese
- Medie Imprese
- Microimprese
- Piccole Imprese
- Associazioni
- Professionisti
Requisiti
Tipologia soggetto: Cooperative/Associazioni Non Profit; Impresa; Professionista.
Dimensione impresa: Grande Impresa; Media Impresa; Microimpresa; Non classificabile/classificato; Piccola Impresa.
Codici ATECO: Tutti i settori economici ammissibili a ricevere aiuti;
Altre caratteristiche: incentivi contributo assunzione
Dimensione impresa: Grande Impresa; Media Impresa; Microimpresa; Non classificabile/classificato; Piccola Impresa.
Codici ATECO: Tutti i settori economici ammissibili a ricevere aiuti;
Altre caratteristiche: incentivi contributo assunzione
Territorio
Ambito regionale: vale nei territori indicati.
Cosa finanzia
Spese ammissibili
- Formazione
- Consulenze specialistiche
- Brevetti e marchi
Costi ammessi (incentivi.gov.it): Formazione Professionale; Servizi, brevetti e licenze; Spese generali/altri oneri.
Agevolazione concedibile: da 0,00 € fino a 12.000,00 €.
Agevolazione concedibile: da 0,00 € fino a 12.000,00 €.
Come si presenta la domanda
Link ufficiali
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